鵬興績效考核系統(tǒng)是款非常實(shí)用的績效管理工具,這軟件的畫面還是蠻簡潔的,這軟件里加入了不少考核的元素,軟件里可以在線查詢員工考核數(shù)值,喜歡的用戶們千萬不要錯(cuò)過哦!
軟件介紹
鵬興績效考核系統(tǒng)是一款超級(jí)好用的績效考核系統(tǒng)軟件,它可以有效的幫助企業(yè)或事業(yè)單位進(jìn)行員工的績效考核,軟件擁有員工績效考核、權(quán)限管理、考核指標(biāo)維護(hù)、考核數(shù)據(jù)匯總、打印形成WORD和EXCEL文檔等眾多的實(shí)用功能,推薦給企業(yè)或者事業(yè)單位下載安裝使用。
軟件特色
1、杜絕傳統(tǒng)考核打分方式的弊端
實(shí)現(xiàn)考核數(shù)據(jù)的保密性難在進(jìn)行360度考核時(shí),打分匿名性是保證結(jié)果公正的重要一環(huán),傳統(tǒng)打分很難做到這一點(diǎn),每次打分單位部門上下都一片緊張,多數(shù)人都以好好先生的態(tài)度應(yīng)付了事,嚴(yán)重影響了考核結(jié)果的真實(shí)性。
2、避免紙張和人員的浪費(fèi)
以前的考核從前期的考核表格設(shè)計(jì)到考核表的復(fù)印傳遞要使用大量紙張和人力,浪費(fèi)了大量的人力和物力。
3、超強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)功能
考核如果項(xiàng)目較多,特別是權(quán)重級(jí)別等關(guān)系復(fù)雜,帶來大量的計(jì)算統(tǒng)計(jì)工作,很多的人事工作者對(duì)于考核的統(tǒng)計(jì)都有一句玩笑話“這哪是考核干部能力,簡直是考考我們的算術(shù)能力??!”。
標(biāo)簽: 績效管理
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